為加速拓展全球市場，實現國際合作共贏，銀金達新材料積極對標全球食品安全包裝材料標準，于2022年8月5日，順利通過了BRCGS PM（包裝材料全球標準）認證，獲授BRCGS 食品安全全球標準認證證書。BRCGS包裝材料全球標準，是國際公認的食品安全和質量標志，被視為里程碑式的權威標準，國外眾多市場將BRCGS認證作為無形的技術壁壘。BRCGS不僅代表了歐盟食品安全的最高標準，更已成為國際公認的食品規范，通過BRCGS也就意味著拿到了國際市場“品質通行證”。BRCGS 目前已經是 GFSI（全球食品安全倡議組織）認可的十大標準之一，能夠提供顧客廣泛認可和可接受的報告，獲得認證無疑將成為銀金達新材料市場推廣的助推器。銀金達新材料從5月份開始啟動該項目，在公司領導的全力支持下，新材料公司各部門員工齊心協力投入其中，進行了全方位高效率的準備工作。企管部與質量管理部認真學習解讀標準內容、組織開展各部門培訓并進行任務分解。從人員知識培訓、文件梳理修訂到現場準備，在一個月時間內團結協作，積極探索，努力做到不放過每個條款要求、每一處現場細節，順利通過了項目預審。2022年6月27日-28日，SGS認證服務機構審核老師對新材料公司進行了為期兩天的現場審核。審核過程中，各部門積極配合審核老師的工作，針對審核老師提出的問題，進行了認真講解與答疑，在各部門共同努力下審核工作取得了圓滿成功。銀金達新材料始終在管理體系的建設上不斷探索，結合行業特點不斷完善。此次通過BRCGS認證，標志著新材料在食品安全體系、質量可追溯性、風險控制、現場控制等方面上升到了一個新的高度，對于今后的國際市場發展奠定了堅實基礎，同時也對公司未來的發展提出更高要求。從四體系認證到知識產權、能源管理、GRS（全球回收標準）認證，再到BRCGS認證獲批，銀金達新材料在追求高質量發展之路上的腳步從未停止。今后也將繼續奮力奔跑，力爭以行業“領跑者”姿態，鑄卓越品質，樹行業標桿。

2022年8月11日，新鄉市科技局副局長郝科偉、新鄉市科技局黨組成員、市紀委監委派駐市科技局紀檢監察組組長李超平等一行，到河南達新源新材料有限公司開展惠企利企政策落實情況專項調研。衛輝市科工信局副局長彭文林、科長張衛華等相關領導陪同調研，銀金達集團創新協同中心主任周宏濤、新材料公司副總經理、技術總監張啟綱等陪同匯報工作。銀金達集團創新協同中心主任周宏濤陪同調研組一行參觀了達新源車間生產運行情況，并向調研組成員詳細匯報了公司發展歷程、科技創新、科研成果、資質榮譽、生產效能、市場規模等相關情況。郝科偉局長對銀金達填補國內空白的創新科研成果給予高度評價，指出企業要不斷提升技術創新能力，堅持以自主創新驅動企業高質量發展。座談會上，新鄉市科技局黨組成員、市紀委監委派駐市科技局紀檢監察組組長李超平，對銀金達獲取政府惠企利企政策情況做了詳細詢問和調研。銀金達集團創新協同中心主任周宏濤表示，從惠企利企政策宣講到項目申報講解培訓，再到幫助企業獲得資金支持，最后到資金落實到位，市縣科技局等相關部門均給予了銀金達全方位支持，對市縣科技部門近年來對企業的幫扶表示由衷的感謝。最后，郝副局長強調科技部門應不遺余力為企業提供優質服務，做好惠企利企政策解讀、做到點對點精準政策推送，幫助企業在產品和技術上持續升級，不斷提升綜合實力，幫助企業發展壯大，向著更高質量發展目標闊步前行。

2022年8月6日，銀金達集團組織職工學習《論語》中的“仁”。集團黨委副書記、干部教育學院院長楊鳳瑞在達新源公司三樓會議室現場作學習輔導講座。各公司、單位組織線上同步學習。楊鳳瑞運用趙普“半部論語治天下”的典故向大家闡述了《論語》重要作用，進而又從字形方面解釋了“仁”的含義——要做到“仁”就要注意人和人的關系，要做到關心愛護別人，“仁者，愛人也”。       楊鳳瑞講述了許多關于“仁”的故事，關羽“心在曹營心在漢”、“殺身成仁”、“己所不欲勿施于人”、“夫仁者，己欲立而立人，己欲達而達人”等，楊鳳瑞指出，從這些故事中可以看出“仁”是多方面的。楊鳳瑞還從多個角度對“仁”進行了闡述，包括學習中的“仁”、言行舉止中的“仁”、修身養性中的“仁”、禮樂制度中的“仁”、里仁為美中的“仁”。最后，楊鳳瑞講述了做到“仁”的方法，他指出要做到“仁”，就要做到“恭、寬、信、敏、惠”這五個字，在對待他人時要有恭敬之心、慈惠之心；要嚴于律己，寬以待人；要做到誠信，“信則人任焉”，自己講誠信，才會有人任用你；當然在面對機遇時，也要做到機敏，要及時抓住機遇，“敏則有功”，只有及時抓住機遇，才能有所成就。在課堂尾聲，楊鳳瑞指出，希望通過此次對于“仁”的學習，在今后的工作生活中大家都能做一名“仁”人。

近日，省工信廳公示了2022年河南省制造業頭雁企業擬認定名單，河南銀金達新材料股份有限公司順利入選。河南省制造業頭雁企業選拔工作是河南省工信廳依托河南省人民政府下發的《河南省制造業頭雁企業培育行動方案（2021-2025年）》文件，在全省范圍內開展的以培育產業基礎高級化、產業鏈現代化的頭雁企業為目標的專項行動。銀金達新材料公司以其良好發展態勢，近年來在創新資源集聚、產業鏈基礎優勢集聚式發展等方面取得了顯著成效，形成了功能性聚酯原料制備——功能性薄膜定制化開發和產業化——高端環保包裝材料產業化——聚酯再生——再生聚酯高值化利用為一體的綠色閉環技術體系，打造了具有行業特色的創新發展戰略和創新文化；先后榮獲國家制造業單項冠軍示范企業、國家專精特新重點“小巨人”企業、國家技術創新示范企業、國家工業產品綠色設計示范企業、河南省先進制造業重點產業鏈盟會長單位等多項榮譽。本次被列為省頭雁企業，一方面顯示出國內制造業正在加快提升產業基礎高級化、產業鏈現代化，另一方面顯示出公司以市場為導向、產學研等各類創新資源融合共通的技術創新體系正在發揮強勁動力，具體體現在創新水平、質量效益、成長性、行業帶動力等方面的顯著提升，并開始在行業內形成重要的示范和帶動作用。公司將繼續深入貫徹省政府頭雁企業培育方案的精神，發揮創新帶動作用，強化轉型升級示范，持續提升創新引領力、市場主導力、行業帶動力、成長支撐力，塑造銀金達發展新優勢。

2022年7月7日，鄭州大學研究生聯合培養基地授牌儀式，在創新中心四樓會議室正式舉行。鄭州大學材料科學與工程學院副院長王萬杰、陳金周教授、劉旭影教授、新鄉高新區科技局局長侯世鑫、銀金達集團董事長閆銀鳳、副總裁黃曉謹及雙方部分代表出席本次儀式。王院長、陳教授、劉教授一行參觀了創新中心一樓大廳、二樓實驗室，王院長一行對創新中心的發展前景表示了充分的肯定。銀金達集團董事長閆銀鳳在致辭中向各位來賓表示熱烈歡迎，希望雙方在今后合作中能夠優勢互補，強強聯合，腳踏實地共同建設研發中心和研究生培養基地。創新中心就公司發展歷程、研發方向、在研課題、創新成果、產業化孵化、未來研發建設規劃等幾方面做了詳細介紹。王萬杰副院長代表學校對集團一直以來對學院教育工作的支持表示感謝。未來，高分子材料產業具有良好的市場前景，王院長希望通過研究生培養基地的共建，充分發揮高校產學研用的作用，與銀金達集團真正實現優勢互補、資源共享。雙方就學生實踐、科研合作、就業合作等方面交換了意見。王院長表示與聯合培養基地的協同戰略合作有利于促進雙方優質教育、科研、人才等資源整合，有利于助推高分子材料專業在“產、學、研、用”等方面融合，為學生帶來豐富的實務經驗，必將進一步推進鄭州大學各學科建設。希望今后雙方通力合作，實現師資力量有效共享，進一步夯實合作基礎，提高合作水平，不斷創新合作成果，充分發揮聯合培養基地的價值與意義。閆銀鳳董事長再次對王院長一行表示了感謝，并表示此次與鄭州大學共建研究生聯合培養基地，是集團深化人才培養機制改革的又一次創新性嘗試。研究生聯合培養基地的建立標志著雙方在人才合作培養方面邁上了新臺階，在協同育人上開創了新局面，依靠鄭州大學的強大科研技術支撐，創新中心必將全方位提升科技研發能力和水平。同時，雙方將在此基礎上充分發揮各自優勢，合作開展人才培養、科研項目研究，打造高層次應用型人才培養的示范平臺，有效發揮創新中心在應用型人才培養方面的引領輻射作用。